Przejdź do głównego menu Przejdź do treści

Ustawienia cookies

Korzystamy z plików cookies, instalowanych na Twoim urządzeniu w celu realizacji pełnej funkcjonalności oraz do gromadzenia anonimowych danych analitycznych. Więcej dowiesz się z polityki prywatności oraz RODO.

Te pliki cookies są konieczne do prawidłowego działania serwisu, dlatego też nie można ich wyłączyć z tego poziomu. W ustawieniach przeglądarki możliwe jest ich wyłączenie, co może zakłócić prawidłowe działanie serwisu.

Te pliki cookies mają na celu uzyskanie przez administratora serwisu wiedzy na temat ruchu na stronie. Zbieranie danych odbywa się anonimowo.

logo BIP - powrót do strony głównej BIP UM
  •  
flaga Ukrainy
Zostało uruchomione konto bankowe „Pomoc dla uchodźców z Ukrainy”: 65 1020 4795 0000 9802 0478 9378. Jako odbiorcę przelewu należy wskazać: Gmina Miasto Szczecin, adres: plac Armii Krajowej 1, 70-456 Szczecin. Tytuł przelewu: „Cel darowizny: pomoc dla uchodźców z Ukrainy”.

Odpowiedzi na interpelacje/zapytania

Wydział merytoryczny:
Wydział Oświaty
Odpowiadający:
Zastępca Prezydenta Krzysztof Soska
Data odpowiedzi:
2014/07/10
Czy odpowiedź udzielona w terminie:
Tak

W odpowiedzi na Pani zapytanie nr 1585 informuję, że:

Ad.1. Dyrektorzy placówek oświatowych umieszczają informacje dotyczące wakatów zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych (Dz.U.2008.223.1458 z późniejszymi zmianami). Art. 13. ust. 1. ustawy obliguje do umieszczania w Biuletynie Informacji Publicznej ogłoszeń o wolnym stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym oraz o naborze kandydatów na to stanowisko. Ustawa nie nakłada takiego obowiązku w przypadku stanowisk pomocniczych i obsługi. Jednocześnie informuję, że nauczyciele nie podlegają przepisom ustawy o pracownikach samorządowych lecz przepisom ustawy o systemie oświaty, która nie przewiduje i nie obliguje do zamieszczania ogłoszeń oraz nie reguluje trybu naboru na stanowiska pedagogiczne.
Zgodnie z art. 39 ust. 3 ustawy o systemie oświaty (Dz.U.2004.256.2572 z późniejszymi zmianami) pracodawcą dla zatrudnionych w szkole lub placówce nauczycieli i pracowników niebędących nauczycielami jest dyrektor szkoły. Zatrudnianie nauczycieli oraz innych pracowników stanowi sferę zastrzeżoną do wyłącznej kompetencji dyrektora, który będąc kierownikiem zakładu pracy uprawniony jest do samodzielnego prowadzenia polityki kadrowej i kształtowania zasad organizacji pracy szkoły. W związku z powyższym Wydział Oświaty nie ma uprawnień do ingerowania w sprawy związane z zatrudnianiem pracowników szkół. Nie ma również podstaw prawnych do nałożenia na dyrektorów obowiązku publikacji informacji o wszystkich wolnych stanowiskach, ani wpływania na sposób zarządzania placówkami oświatowymi w tym obszarze.

Ad.2. Prawo do publikowania informacji publicznej w BIP posiada wyłącznie właściciel Biuletynu, nie mogą w nim zamieszczać ogłoszeń osoby prywatne. Wydział Oświaty, jako organ wykonujący zadania publiczne nie posiada uprawnień do publikowania danych, których nie jest właścicielem, ani których sam nie wytworzył. Ponadto ze względu na ochronę danych osobowych podmiot zobowiązany do prowadzenia BIP nie ma upoważnienia do publikowania danych osobowych osób ubiegających się o pracę w jednostkach oświatowych. Urząd Miasta nie ma uprawnienia do prowadzenia działań w zakresie pośrednictwa pracy.


Interpelacja: Dot. pracy dla nauczycieli
udostępnił: Biuro Rady Miasta, wytworzono: 2014/07/10, odpowiedzialny/a: Marta Klimek, wprowadził/a: Marta Klimek, dnia: 2014/07/10 10:57:24
Historia zmian:
Wprowadził Data modyfikacji Rodzaj modyfikacji
Marta Klimek 2014/07/10 10:57:24 nowa pozycja